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上班期间突然晕倒

劳动纠纷
2022-12-01 15:57:34
共有12位律师解答
  • 您好,检查确认一下是什么情况,需要协助可以支持
  • 你好,这个情况是有机会可以认定为工伤的
  • 你好,你的情况下建议直接申请赔偿
  • 你好 是什么原因导致的突然昏倒
  • 你好,可以后续治疗,确定损失。
  • 您好,紧急送医咨询医生情况
  • 你好,是因为什么情况晕倒的
  • 劳动者如果是在工作时间内因工作原因而在单位晕倒造成外伤,或者具有上下班前后,因预备性或者收尾性工作而造成外伤等情形的,算工伤。如果与工作原因无关的,则一般不算工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
    第十五条
    职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
  • 是受工伤吗,是工伤的情况是可以主张赔偿的
  • 什么原因导致晕倒?先了解一下情况。
  • 您好!上班晕到后去了医院吗?有查出什么问题吗
  • 什么原因晕倒的?什么时候晕倒的?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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