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劳动纠纷，公司不发工资

劳动纠纷

2022-11-23 11:12:48

你好，这种情况持续多久，如果证据充分可以进行仲裁。
您好，可以通过劳动仲裁来拿回工资，索要相应赔偿
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你好，拖欠工资30日，可以去申请劳动仲裁。
用人单位超过周期未发放工资，可以提劳动仲裁
你好，可以主张薪资发放并经济补偿金的
你好，公司不发工资是违反劳动法可以申述
可以考虑起诉公司，要求公司尽快发放工资
可以通过诉讼维权，详细情况请具体说一下
拖欠多少工资没发，可以仲裁要求给赔偿
您好，可以进行劳动仲裁要求给付工准则
你好，可以起诉维权，申请劳动仲裁
您好，公司不工作可以去申请仲裁
您好可以劳动仲裁我和您对接
有劳动合同吗，能否确认劳动关系
您好那您这边可以依法要回的呢
您好；拖欠多少？有签署合同吗
你好，拖欠了你多久工资没发？
工作多久了，多少个月没有发了
可以到劳动局申请劳动仲裁。
您好，请问拖欠多少工资你
可以劳动仲裁依法处理的啊
你好，可以申请劳动仲裁
企业不发员工工资，劳动者可以与用人单位协商，了解不发放工资的原因；协商不成的，向当地的劳动行政部门进行投诉，由该部门责令期限内支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
你好，建议仲裁处理你的问题
可以具体说说拖欠工资多久了
你好，公司不发工资可以申请劳动仲裁
你好，你这个事情发生多久，有签订劳动合同
您好，是可以仲裁的，请问目前是拖欠了多少工资呢？可以跟我说说
这个情况是可以提起劳动仲裁的。
你好公司为什么不给你发工资呢
公司欠你多少工资？你可以提起劳动仲裁。
可以提起劳动仲裁要求公司支付工资，以上供您参考
拖欠工资，可以劳动仲裁主张.
你好劳动合同签订了吗
可以申请劳动仲裁主张赔偿
动纠纷，公司不发工资，可以劳动仲裁得出
这种情况建议联系当地劳动部门仲裁处理
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