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工资单计算的公式是一个月没有干满工作日这样算还是无论干没干满都这样算？例如我九月合同上签署的月工资为5000，我9月实际上班三天，发了689.66，是按照公式来发的。但是10月就只发了5000，请问这样是对的吗？

劳动纠纷

2022-11-14 14:55:51

各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出勤天数。
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