因为干不下去申请离职，要走三天程序我请假三天，公司说是旷离，因为还在试用期，说房补奖金都不发了，劳动合同中没有明确提出这一点，但是领导说前期宣读的时候ppt中有提到
劳动纠纷
2022-11-21 16:13:51
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您好，一般试用期申请离职只需要提前三天就可以，这是法律规定的，合同约定的内容不能超出法律的强制性规定，如果您没有做满一个月，这个月的奖金不给也是可以的。追问：三天流程的第三天刚好是一个月
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可以收集证据 积极争取 是可以的
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因为干不下去申请离职，要走三天程序我请假三天，因为还在试用期，劳动合同中没有明确提出这一点
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因为干不下去申请离职，要走三天程序我请假三天，因为还在试用期，劳动合同中没有明确提出这一点
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