法律咨询

您好：我有几个私人老板欠我工钱，只有对方手机号和微信号及通话录音和微信聊天记录。请问如何能找到对方身分信息？

劳动纠纷

2022-10-26 19:07:45

你好，查询公民个人信息需要公安部门。MQ
你好，可以委托律师进行调查。拖欠多久了？
差你多少钱，手机号可以调
可以依法调查取证进行
如果当事人涉嫌刑事犯罪，其微信内容涉及重要的刑事案件侦查线索，公安机关可以对手机采取技术侦查手段，可以要求提供微信服务的企业依法提供当事人的有关信息，但公安机关必须保密。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第五十四条
人民法院、人民检察院和公安机关有权向有关单位和个人收集、调取证据。有关单位和个人应当如实提供证据。
行政机关在行政执法和查办案件过程中收集的物证、书证、视听资料、电子数据等证据材料，在刑事诉讼中可以作为证据使用。
对涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的证据，应当保密。凡是伪造证据、隐匿证据或者毁灭证据的，无论属于何方，必须受法律追究。
你好，这种情况需要进一步沟通
有具体的姓名和出生日期吗
建议委托律师调取，看您是否知道对方的实名电话
您好，总共有多少金额呢
你可以见面聊，我可以帮我解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部10个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

微信聊天记录能作为证据吗？

债务债权 385

你好律师，请问老板欠我工资好几年了不想给我。我只有他的电话，

你好，可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理，当然，仲裁和起诉都要证据，证据主要要有劳动合同、单位的

合同范本 324

证据清单

李嘉莹律师

广东南方福瑞德律师事务所

微信聊天记录能立案吗

微信聊天记录能立案吗

01:09

微信转发视频侵权吗

微信转发视频侵权吗

上司微信发的性骚扰信息属于性骚扰的行为内容吗

民法典 20703

上司微信发的性骚扰信息属于性骚扰的行为内容吗

你好律师：我请问一下，欠钱的人不接电话，信息不回，又找不到他

欠钱不回信息也不说话的，当事人可以申请仲裁或者直接提起诉讼，如果要提起诉讼，需要准备起诉状以及与案件

调查证据申请书通用版

常用文书 324

调查证据申请书通用版

肖逸夫律师

北京市盈科（广州）律师事务所

微信转账被骗怎么办

微信转账被骗怎么办

01:13

支付宝转账记录和微信聊天记录能要回欠款吗

债务债权 485

请问我该如何处理。能提供的就只有银行转账记录和短信内容，数据

你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，

保全证据公证

合同范本 324

保全证据公证

您好，别人欠我钱，从去年拖到今年，最近电话打不通，有欠款聊天

别人欠钱一直拖着不还的，当事人可以先与其协商，协商不成的可以申请仲裁或者直接提起诉讼，当事人提起诉讼

您好，朋友欠钱不还，微信电话拉黑只有通话记录和转账记录，请问

你好，固定证据，起诉追回欠款

朋友欠我9000块钱准备起诉他，只有微信转账和聊天记录，就是

您好，可以起诉，要求对方返还，借款纠纷一般可以在原告的经常居住地或者户籍所在地进行起诉，主张对方返还

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1240

三年前帮私人干的活有八千块钱没结给我，没签合同，但有部分聊天

可以委托律师起诉他，律师接受委托后有权去公安部门查对方的住所地

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 930

有个客户欠我2300元不给，最后把我微信拉黑，电话拉黑，只知

追讨债务要搜集和保留真实的证据，比如欠款欠条、还款协议、借款合同、银行转账回单等，经多次催讨无效的话

公司强迫员工轮换工作，工资按75%支付，合法吗？

您好，申请劳动仲裁

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 630

签了劳动合同，有工资吗？没有工资，怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 560

没有签合同，工作了24天，老板不发工资怎么办？

按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等

判决抵押无效如何处理

抵押担保 390

五一学生假期被扣到一天咋弄

针对假期被扣的情况，常见处理方式有：与学校或教育部门沟通，了解扣假原因并争取恢复；若沟通无果，可向教

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 435

公司是计件工资。但是公司单价不公开，不给员工看。有办法告诉他

你好，可以申请劳动仲裁

5月10号入职，11号参与了调休，11号工资当天怎么算？

调休工资计算方式依据劳动合同及实际出勤，可选择根据满勤天数或实际上班天数计算。应根据实际情况和合同约

工资条算错，有误，但是又发工资了，违法吗

工资条算错，可协商或投诉。协商是首选，双方沟通解决；若协商无果，可向劳动行政部门投诉，要求介入调查处

我在一家奶茶店干了10天基本工资是3500一个月到现在突然就

如果奶茶店拒绝支付你应得的工资，首先尝试与雇主协商解决。如协商无果，可向劳动监察部门投诉，申请调查并

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

长沙县律师宁乡市律师望城区律师浏阳市律师芙蓉区律师天心区律师岳麓区律师开福区律师雨花区律师

长沙律师株洲律师衡阳律师邵阳律师岳阳律师常德律师郴州律师益阳律师娄底律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权