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你好,我想问下我是2015年12月7号入职的公司,当时说的实习期是半年,但是领导是让我于2016年4月底转正签的劳动
合同
,公司是2016年7月才给我买的保险,我们公司给我们签的劳动合同都是空白的,只叫我们签名字还有按手印,其他的都没有,合同年限也没有填,前个月本来是要在9月15号发8月份的工资,但是公司一直拖到27号的才发工资,但是只发底工资,绩效工资和岗位工资,都没有给我们足额发放,而且也没有给我们任何解释,后面我们也向我们领导询问过原因也没有得到解释,我现在想申请
劳动仲裁
并给予经济补偿,你看这种胜算大吗
劳动纠纷
2022-10-04 17:55:55
共有3位律师解答
您好,有没有签订劳动合同呢
申诉率是要看你手机的证据
你好,此种情况可以主张经济补偿,可以申请仲裁
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