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被迫辞职怎么写辞职申请

其他

2022-08-31 12:23:31

你好，请问入职多久了？对方有无说明辞退原因？用人单位违法解除合同的，可以申请劳动仲裁维权。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。如需帮助可联系本律师。
您好！被迫离职书最好不写，否则拿不到赔偿，要求公司出具解雇通知书
您好，您可以委托我们代理，维护您的合法权利
这个要结合具体情况而写的。
你好！不用写辞职申请的。
客观填写自己离职的原因，从个人职业发展、家庭因素等方面填写即可。一、离职原因有以下几个方面的原因可供参考：1、公司方面的原因；2、个人方面的原因；3、家庭方面的原因。二、辞职一般有三种情形：（1）依法立即解除劳动关系；（2）根据职工自己的选择；（3）向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同
这个是额可以律师代为拟定被迫解除劳动合同。
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