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试用期员工必须提前三天离职?
劳动纠纷
2022-08-29 15:37:54
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律师解答共有4条
您好,是的。《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定:劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者一旦认为用人单位的工作条件或工作内容等不适合本人,只要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
另外“通知”并没有要求书面形式,口头通知也是可以的。
蕴望律所律师
2022.08.29 09:45:10 解答
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法律规定是提前3天,可以跟企业协商好提前走也没事
应娅婷律师
2022.08.29 08:55:28 解答
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你好,试用期也是需要提前三天的 协商除外。
陈泽鑫律师
2022.08.29 15:37:54 解答
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员工想要解除劳动
合同
的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
找法网咨询顾问
2022.08.29 08:00:05 解答
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