法律咨询
试用期可以签订试用期
合同
,转正在签转正合同吗
劳动纠纷
2022-08-19 15:56:40
共有1位律师解答
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签转正合同算是试用期吗
劳动合同纠纷
1450
签了试用期合同但转正了两个月还没签转正合同
您好,您的诉求可以要求赔偿。
人咨询过
继续咨询
甲乙双方签订房屋装修合同标准范本
装修
324
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
试用期签了合同可以随时辞职吗?
01:37
2345
试用期签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
300
试用期要签试用合同吗
劳动合同纠纷
610
请问试用期转正公司必须要签转正合同吗
试用期的转正申请书应当写明员工的姓名、入职时间;所在的部门和工作岗位;本人申请转正的原因,本人在试用
人咨询过
继续咨询
个人装修合同注意事项
装修
324
周滟律师
广东经国律师事务所
试用期结束后才签劳动合同吗
01:04
2345
试用期合同该如何签订
民法典
584
试用期口头转正,然后没有签转正合同
要求公司和你签合同,如果公司拒绝,注意保留证据,一旦出现纠纷,可以先去认定劳动关系。
人咨询过
继续咨询
试用期签订试用期合同,转正后签订转正合同合法吗?
你好, 根据劳动合同约定为准
人咨询过
继续咨询
试用期签订协议,转正签订劳动合同
请问您的试用期是多长呢?法律规定,入职后第二个月没签定劳动合同,可赔偿双倍的工资差额
人咨询过
继续咨询
过了试用期但是没签转正合同
一、过了试用期不转正怎么办 1、试用期后公司不给转正,劳动者可以要求单位补签劳动合同,并相应支付劳
人咨询过
继续咨询
你好,在吗,试用期签了劳务合同转正要签转正合同吗
你好,对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好,并且如果要约定试用期的话,那么试用期的期限也要约定
人咨询过
继续咨询
合同试用期签一个月,是不是要签试用期合同?转正后才签正式合同
你好!用人单位与劳动者自建立劳动关系之日起一个月内,应当签订书面劳动合同。如因用人单位原因未与劳动者
人咨询过
继续咨询
工作一个月不签合同能马上离开吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
公司口头解雇,我不能交接吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
劳动合同新规定至少要签多久
劳动合同签订灵活,时长不限。固定期限合同可约定具体终止时间;无固定期限合同则持续至退休;以完成工作任
我公司得了乳腺癌,不能胜任这项工作。他该不该赔偿?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
如果我在40天内不签劳动合同,我能得到多少补偿?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
物业决定换人,新旧保洁公司在今天正式交接。请问这会影响新保洁
旧保洁公司做的不好,物业决定换人,新旧保洁公司在今天正式交接
急辞工扣除70%是合法的吗
急辞工是否合法需视情况而定。若用人单位违法,劳动者可立即解除合同。若劳动者原因,应与单位协商,支付合
餐饮店4月份开始几天就让把4月份的本休休完,然后从4月10号
你好,可以直接联系劳动局处理的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
思明区律师
海沧区律师
湖里区律师
集美区律师
同安区律师
翔安区律师
福州律师
厦门律师
莆田律师
泉州律师
漳州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权