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员工不尊重领导，没有意识到自己的问题，我们可以先停职

其它

2022-11-18 19:50:56

您好，根据公司的规章制度处理
根据公司的规章制度处理
你好，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁要求支付经济补偿金
员工要辞职，领导不批准的，员工可以与领导协商，请求其尽快批准；协商不成的，员工可以通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来与公司解除劳动关系。如果是员工的辞职方式不符合规定的，则员工可以更正后再辞职。
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