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员工打架公司可以罚款吗

行政纠纷

2022-08-09 22:05:12

你好，员工打架导致劳动秩序被破坏的，公司可以视情况轻重施加适当处罚，但是也要考虑是否存在经过法定程序确认的规章制度。
公司对劳动者进行处罚包括进行罚款，应当有合法根据，即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范，包括实体上规章制度的内容要符合法律，程序上，公司的规章制度必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为劳动者所了解的
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