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你好,前几天离职因为老板拖欠工资不给,我给上诉到劳动局追讨工资。然后劳动局帮我追讨到了,也算解决了这事。之后那老板觉得我把他告劳动局了,心里不爽,在我不知情的情况下把我所有个人信息发布的在我上班市场的有所有老板的群里,还意图用言语毁坏我名声,跟所有老板说,不能招我为员工。

劳动纠纷
2022-07-18 18:00:41
共有5位律师解答
  • 你好,有证据可以直接可以起诉对方侵权
  • 您好,可以直接据此要求支付赔偿金
    追问:我是因为我朋友在那个市场上班,然后他老板娘在议论我把那老板告劳动局的事,之后说那老板做的很绝,把我个人信息都曝光在群里,把聊天记录给我朋友看了,她看到确实是我本人的信息。但是没有截图下来。因为她老板娘不知道她跟我很熟,不然都不会给她看老板群里的信息的。
    解答:那这个没有实质性的证据,很难拿到相关的赔付。
  • 你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
  • 如果针对性的侮辱和散步谣言,有权申请起诉
  • 你好,那你现在想起诉侵犯名誉权还是什么呢
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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