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因为违反公司管理制度被单方面解除劳动合同上法院有胜算吗

劳动纠纷

2022-06-29 22:05:25

劳动合同争议在诉讼前须进行劳动仲裁程序，对劳动仲裁裁决不服才能向法院起诉。
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违反公司规定解除劳动合同有赔偿吗

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违反单位规章制度解除劳动合同

法律分析：根据法律规定，员工严重违反单位规章制度，用人单位可以解除劳动合同。但用人单位据此解除劳动合

彭国辉律师

广东深信律师事务所

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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单方面的违反解除劳动合同

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广东港泰律师事务所

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视情况而定吧…………

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陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权

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法律分析：公司不给办离职，劳动者可以进行劳动仲裁，也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。法律依据：

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