法律咨询
您好,我今年的应届毕业生,5月份和友好医院签订了就业协议,如果一方违约就要赔付3000元,7月13号开始就业培训,还要带5000
合同
履约保证金,我不参加就业培训,可不可以不赔付
违约金
,或者少赔点
合同纠纷
2022-11-24 22:31:36
共有4位律师解答
你好,具体需要结合你们之间的合同内容进行分析
你可以和医院沟通协商处理,尽量双方达成协议
您好,可申请
劳动仲裁
违约劳动合同需要赔钱,违约金不得超过该用人单位为你支付的培训费;违反保密义务和竞业限制造成用人单位损失的,承担赔偿责任,用人单位可以要求继续履行义务。
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