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我是商场一个品牌店长,公司要月底撤店公司安排我去其他店当员工,我不去 如何让公司赔偿我后离职

劳动纠纷
2022-06-27 10:23:36
共有6位律师解答
  • 你好,可以与用人单位协商,如果协商不成的话,那么你可以向劳动仲裁委提起劳动仲裁。
  • 您可以详细的说一下情况,这边帮您具体分析。
    追问:公司通知月底在商场撤店。安排我去其他商场品牌去当员工店长职称不变店长待遇没有了 我如果不去想离职的话请问一下有没有补偿
  • 你好,如果公司因此辞退你会有赔偿
  • 公司撤店后该如何给员工赔偿要视具体情况而定:1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果卫提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。2、如果双方同意由公司安排其它工作而不解除劳动关系的,则公司无需支付经济补偿金
  • 您好,您是在单位工作多久了
  • 您好,一个是看你劳动合同里面当时是否约定了服从调岗的相关规定;一个是他是否是合理的降级降薪。如果没有约定,也不合理。您可以跟公司负责此事的人员谈话,表明你不愿意调岗降薪,谈话时录音。然后跟公司协商赔偿事宜,协商不一致的可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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