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蛋糕店制定合同期限两年，在此期间辞职算违约需要赔偿违约金嘛

合同纠纷

2022-06-20 09:50:46

一般来说，按合同约定的离职条件走流程就可以了。
你好，违约金有法定适用情形。
一般情况下员工辞职不需要支付违约金。但如果用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，约定了服务期的；或者用人单位与劳动者在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，劳动者违反约定的则需要支付违约金
您好，劳动合同，没有违约一说
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