6月1号上班，7月8号发工资，算不算压工资？
劳动纠纷
2022-06-10 09:17:04
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您好，《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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