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请问公司说经济性裁员是怎么赔偿的??裁员又怎么赔偿?

劳动纠纷
2022-06-08 18:14:21
共有19位律师解答
  • 你好 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
  • 公司违法解除你的可以申请劳动仲裁要求赔偿
  • 你好,按照一年一个月工资标准计算赔偿的
  • 要是公司止损裁员的话是没有赔偿的P
  • 你好,可以申请仲裁,需要详细了解
  • 你好,你这边公司工作了多久了
  • 你好,是按照你的工作年限来的
  • 可以要求用工方支付相应补偿金
  • 你好,这个是按劳动法赔偿的
  • 正常按照裁员的标准来赔付
  • 你好,根据个人工资、工作年限等情况而定。
  • 你好 根据工作时间长短赔偿 并且要提前一个月通知
  • 你好,根据你描述是否收到裁员通知(书面形式)
  • 你好,你这个情况需要根据劳动合同法规定主张要求经济补偿。
  • 请问你的工作年限是多久?
  • 您好,建议您与对方协商沟通。
  • 如果是经济性裁员正常是N+1
  • 你好,你在单位工作的时间是有多久呢?
  • 经济性裁员公司要有证据才行
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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