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手在工作时受伤了，公司在恢复期不给工资，辞职还要再干一个月否则扣百分之二十工资

劳动纠纷

2022-05-28 18:15:08

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
你好，工作中受伤建议认定工伤，后依法赔偿。不可扣工资
可以到劳动监察大队反映
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