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您好,我想问下公司办事处搬迁60km,员工不去有赔偿吗?有劳动合同,合同未到期,没有提前书面通知,5月9日开会只是说了一下让员工选择去还是不去

劳动纠纷
2022-05-20 14:00:33
共有6位律师解答
  • 你好,按你所述,协商解除合同,可以要求支付补偿金
  • 您好!选择不去解除劳动合同有经济补偿金,n+1
  • 你好,单位应当支付经济补偿金的
  • 用人单位应依法支付经济补偿金等
  • 劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
  • 可以要求支付经济补偿金
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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