法律咨询

你好，用人单位没有与工人签署劳动合同，而且工钱结算的非常低，可以申请赔偿吗？

劳动纠纷

2022-04-16 11:19:53

你好，不签劳动合同可以到当地的劳动局申请劳动仲裁
您好可以的没有劳动合同可以主张双倍工资赔偿
你好，请问您工作多久了呢

追问：我在用人单位工作两个月
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
你好，这个情况可以去申请仲裁的
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员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗？

劳动合同纠纷 687

我们只是临时农民工，现在用人单位让我们休息，有工作联系我们，

你好，可以申请劳动仲裁维权

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

公司不签劳动合同离职赔偿

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01:16

公司劳动合同主体变更可以申请赔偿吗

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长期劳动合同终止该怎样赔偿

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没有签订劳动合同，工资还没结清，现在离职，可以起诉赔偿吗？

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

民工没有合同工伤可以申请赔偿吗

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01:10

合同到期单位不续签有双倍补偿吗

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我们没有签订劳动合同，工资拖欠，可以起诉吗？

未签订劳动合同你可申请劳动仲裁或者提起诉讼要求双倍工资差额。

单位没有签劳动合同，可以申请赔偿吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

我们公司经营不善，拖欠工人三个月的工资，没有签订劳动合同，现

如果劳动者想申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资，应该尽快申请。并且能够提供在这家公司工作的

公司还欠我一个月工资，未签订劳动合同，可以申请赔偿吗？

你好，可以去劳动仲裁委申请的

用人单位没有签订劳动合同，遭到农民工索赔，用人单位要怎么办？

尊敬的当事人，您好，根据你向我咨询的问题，建议你们先行协商，协商不成，只能向当地法院进行诉讼解决了，

没有签劳动合同，该怎样向老板索赔？

法律依据有，《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳

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违法。处理方式包括：1. 与公司协商，要求合理安排工作量；2. 向劳动监察部门投诉，维护自身权益；3

劳动合同到期后，我不想这么做。该公司表示

你好，可申请劳动仲裁维权

本人与公司签订了三年的合同，企业应该怎样补偿解雇？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

在公司工作4年没有签订劳动合同能得到补偿吗？

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

离职不到30天，需要如何赔偿

按照劳动合同约定办理

我签订劳务合同能撤销吗

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痛风导致无法上班店内不同意离职怎么办

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请问通过中介干周结，没有签合同，现在我没有干到一周，他们可以

遇到克扣工资，常见的处理方式有与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试协商

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