请问工厂因拆迁搬到600公里的外省 员工补偿是12个月封顶按实发工资补偿？
劳动纠纷
2022-04-06 11:14:23
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律师解答共有4条
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你好，调岗需要进行补偿
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工厂搬迁员工补偿标准是劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
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经济补偿是满一年就补偿一个月，最高不超过十二个月
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