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一个月上班时间为多少小时合法的？

劳动纠纷

2022-03-27 21:57:19

你好，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。职工每日工作8小时，每周工作40小时。
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
一周40个小时一个月160个小时
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一个月工作多少小时

劳动合同纠纷 508

在上海一个月加班多少小时？

需要就具体情况再作判断

北京家济律师事务所

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上班12小时合法吗

劳动合同纠纷 6215

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五星级酒店员工正常上班多少小时？可以加班多少小时？可以加班多

如果你们约定的是标准工作制，那单位无权擅自改变，想你这样每天工作12个小时的，一般不适用不定时工作

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

一年有多少天法定节假日

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请问公司要求员工一个月工作多少个小时合理？

要看单位与你在合同中约定实行的是何种工时制。标准工时制是每天8小时、每周40小时、月 166.6小时

请问单位一个月上班多少小时是合法的，谢谢。

一、法律规定一个月上班多少小时 1、国家规定的标准的一个月工时是176小时。法律规定工作时间为一周

国家规定上班时间一天多少小时？国家规定劳动者上班时间一天是多

《劳动法》中对劳动者的具体工作时间有一定的规定，一般劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间

一个月工作多少小时，请问保安一个月最多工作多少小时

个人认为应当按21.75天×8个小时计算

每周是上多少小时？每月多少小时？

每周累计不超过40小时，就算加班

请假3个小时也要按半天算吗？还有一个月上班时间是多少个小时的

您好,一般情况下,可通过多种途径协商沟通处理。

我们打算今天离职刚刚停止店铺店铺是不给工资请问这个合法吗我们

不合法，可投诉或申请劳动仲裁。选择处理方式时，可先尝试与雇主协商，若无果则向劳动监察部门投诉，最后可

员工提前一个月辞职，怎么赔偿呢？

如果协商不了，可以向劳动监察大队投诉解决

这是违反劳动法的。是否可以申请被迫离职？

你好，可以向劳动局投诉

一位同事已经申请辞职，这些员工有年终奖金吗？员工a建议在1月

申请劳动仲裁为好的

我工作了半年左右一直没有签合同这突然通知我倒闭了。会有补偿吗

您好，有补偿。如公司倒闭且未签劳动合同，员工可以根据工作年限要求公司支付相应的经济补偿。具体操作如下

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合同到期终止补偿金不超过当地上年职工平均工资的3倍，一般是不需要交税的。如果赔偿金额超过当地上年职工

厂里面没有上六休一合理吗

你好可以向公司主张加班费

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