法律咨询
你好,我是一名规培医生,规培前与原单位,规培医院签了三方协议,现在原单位强制我们退赔,并以疫情为原因让我们回院帮忙,但是没有与规培医院联系,一直施压于我们,现在以我们不服从医院安排要辞退我们,这个情形下我们应该怎么解决,如果可以,可以当面咨询
劳动纠纷
2022-03-25 17:35:25
共有2位律师解答
劳动者感染新型冠状病毒肺炎或疑似感染者或受隔离者,企业需给予必要的医疗期,在医疗期内应支付必要的劳动报酬,不得解除劳动
合同
。因疫情导致劳动者不能正常上班的,企业应给予必要的假期,不能根据《
劳动合同法
》规定解除劳动合同,此期间的工资报酬应按劳动合同来支付
你好,这种情况需要看一下你们的规培协议权利义务是怎样规定的。
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