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公司的排班从晚上八点上到第二天早上八点,然后去的当天白天不用上班 ,算四小时加班,除非第二天夜班结束继续去公司上班,否则算欠公司四小时。 这合法吗?
劳动纠纷
2022-03-02 23:40:16
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只对于劳动者每天的工作时间有限定,只要每天不超出法定工作时间的
徐孝乐律师
2022.03.01 11:24:56 解答
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详细情况可以说明一下吗?根据您留言情况无法给您详细的解决方案。
王会超律师
2022.03.01 18:26:29 解答
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那么请问公司要求你们上多少小时班呢?有没有加班工资呢?
郑斐戈律师
2022.03.01 14:00:43 解答
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你是想问劳动时间的事情对吧,这种情况其实算违法的呢
苗伟律师
2022.03.01 10:45:08 解答
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您好,您们合同是怎么约定的?是否方便详细说一下。
上海市沪西律师
2022.03.01 10:45:22 解答
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有劳动纠纷可以向劳动监察大队投诉或者劳动仲裁
王珂律师
2022.03.01 10:57:26 解答
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根据你的叙述。感觉不合理的
高太领律师
2022.03.01 15:32:10 解答
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你好,如果公司是有夜班制的,则按照公司的规章制度来。
龚玲律师
2022.03.01 13:10:54 解答
这个不合法,违背了劳动法规定的条款
任青律师
2022.03.02 23:40:16 解答
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然后去的当天白天不用上班,算四小时加班,除非第二天夜班结束继续去公司上班,这合法吗?
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然后去的当天白天不用上班,算四小时加班,除非第二天夜班结束继续去公司上班,这合法吗?
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然后去的当天白天不用上班,算四小时加班,除非第二天夜班结束继续去公司上班,这合法吗?
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