我早上八点上班，中午十二点下班休息两小时，下午四点上班到晚上六点下班，但是中午休息的两个小时不能离开公司，这两个小时算加班吗
合同纠纷
2019-05-21 12:41:11
共有4位律师解答
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按照每天工作八小时计算，超出八小时的为加班
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通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。因此加班的时间应当满足我国劳动法等有关法律的规定，否则可以到有关部门投诉并索取补偿。
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你好！一天8小时，一星期40小时，超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的1.5倍计算，周六日的加班费按平时工资的2倍计算，法定节假日的加班费按平时工资的3倍计算。你们可搜集并保留平时加班的证据，在单位不给是通过法律途径救济。在一定情况下最好能通过协商的方式解决，避免不必要的麻烦。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
