法律咨询

没签劳动合同能不能要离职补偿金？

劳动纠纷

2022-02-27 08:45:21

您好，当人可以要，还可以要双倍工资，建议线下咨询
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同没签离职补偿吗

劳动合同纠纷 1900

签了离职协议能不能拿到补偿金

先签离职协议，之后再赔偿金。因为经济补偿或者赔偿金是在解除或者终止关系以后才产生的。经济补偿按照按劳

李士刚律师

广东华商律师事务所

终止劳动合同需要补偿金

终止劳动合同需要补偿金

01:08

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

员工没签劳动合同离职要补偿吗

您好，你工作多久了，是否满一年呢

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

解除劳动合同补偿金怎么算？

解除劳动合同补偿金怎么算？

01:22

解除劳动合同要交违约金吗

解除劳动合同要交违约金吗

没签劳动合同辞职后能要补偿吗

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

没有签劳动合同辞职了可以要补偿金吗？

无劳动合同辞职有补偿金，可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资。《劳动合同法》第十条

公司没有和我签劳动合同，能不能向公司要补偿金

你好，可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资差额！

公司以旷工解除劳动合同没签劳动合同请问我要赔偿金还是补偿金？

您好，一般企业不签订劳动合同的（而非员工不愿意签订），是要支付双倍工资的（实际为补偿金），不缴纳社保

没签劳动合同离职补偿金

根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同，劳动合同应当具备以下条款：　　（一）用人单位的名称、

没有签订劳动合同，我现在自己离职了。能不能要求要补偿？

自己申请离职没有经济补偿。

17岁在酒吧工作合法吗？签了合同

您好，签了什么合同

我的老板突然辞职了。我该怎么办？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

公司告诉我提前一个月离职要扣1000元？合法吗？

法律分析：提前一个月辞职公司扣钱不合法。员工违反提前30天书面通知的规定，因此给企业造成损失的，企业

但过度浸泡海参并不是什么大问题。那么，我们还能争取三倍的工资

可以申请劳动仲裁

公司搬迁可以成为辞职理由吗

若公司搬迁，员工可以选择离职。具体操作步骤如下：首先，尝试与公司协商解除劳动合同，并明确离职日期和补

工厂倒闭，把你安排到其他地方，如果其他地方也不干了，还能不能

工厂倒闭被调岗后再失业，可获得补偿。操作如下：1. 与用人单位协商，争取合理补偿；2. 协商不成，向

你好想问一下签了三方协议如果我去报道了报道第二天离职算违约吗

对于签了三方协议后报道第二天离职的情况，常见的处理方式包括与单位协商解除协议或支付违约金。选择哪种方

前面三年没有跟我签劳动合同，现在劳务合同到期了。公司要对我的

若公司拒绝支付经济补偿，您可以采取以下法律措施：1. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付经济补偿；

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

呼和浩特律师呼和浩特找律师呼和浩特劳动纠纷律师呼和浩特劳动合同纠纷律师

和林格尔县律师清水河县律师土默特左旗律师托克托县律师武川县律师呼和浩特新城区律师回民区律师玉泉区律师赛罕区律师

呼和浩特房产纠纷律师呼和浩特公司法律师呼和浩特合同纠纷律师呼和浩特婚姻家庭律师呼和浩特交通事故律师呼和浩特劳动纠纷律师呼和浩特刑事辩护律师呼和浩特债务债权律师