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你好，我现在怀孕了，公司要辞退

劳动纠纷

2022-03-23 15:53:09

你好，公司以怀孕为由辞退是违法的，可以申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或者要求公司支付赔偿金。
有劳动纠纷可以向劳动监察大队投诉或者劳动仲裁，对仲裁结果不服可以起诉至法院
您好，公司不可以辞退您的，除非您做了很严重的错误
您好，公司不可以辞退您的，除非您做了很严重的错误
你好，违法解除劳动合同要支付双倍经济补偿金
您好，公司辞退违法，可以仲裁公司要求赔偿
您好，公司因为您怀孕辞退您，是违法行为。
公司违法退你可以主张赔偿或者恢复劳动关系
你好，什么怀孕，直接辞退可以赔偿两倍的
孕期辞退违反劳动法，可以起诉要求赔偿
这个是涉嫌违法的啊，可以投诉处理
怀孕期当中公司是不可以解除的
违法解除，可以要求双倍工资
你好，孕妇是不可以辞退的
你可以联系劳动部门申诉或者仲裁处理
您好，双倍补偿金详细说
你好，公司违约辞退员工，可以通过劳动仲裁主张相关赔偿 .
当时你签合同了没有？租了多久？
你好，可以申请劳动仲裁要求履行合同或者赔偿，看你自己选择
你好，现在怀孕了，公司要辞退的理由是什么？
这个可以劳动仲裁，维护权益
您好2什么原因想要辞退你呢？
你好，直接到当地劳动仲裁。
您好，三期妇女除非严重违法公司规章制度，否则公司不能但单方面辞退的。
你好！公司的行为存在违法，建议你走劳动仲裁去当地劳动局，如果对结果不服的话，可以提起民事诉讼。
你好，工作了多久，因为什么原因被辞退
申请劳动仲裁或提起诉讼
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2023年无故开除员工如何赔偿？

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