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您好，美发店扣押员工半个月工资合理么

劳动纠纷

2022-12-03 10:09:18

劳动法规定，单位应该按时向员工发放工资
用人单位无故扣减劳动者工资是违法行为，不合法。除法定允许代扣工资的情况之外，在用人单位扣押一个月工资时，劳动者可以解除劳动合同，要求单位支付未发放工资并要求单位支付经济补偿金。
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单位扣押一个月工资合法吗

劳动合同纠纷 889

根据中国法律法规，个人公司扣押员工半个月的工资是合理的吗？

你好，可以申请劳动仲裁

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

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辞职要扣半个月工资是否合理

劳动合同纠纷 145

公司扣员工工资合法吗，压一个月工资合法吗

公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。

广东易恒律师事务所

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公司压一个月工资合法吗

工资福利 5185

公司压一个月工资合法吗

用人单位可以扣压半个月工资ma

发现公司有克扣或无故拖欠劳动者工资的，按规定公司会被责任支付劳动者工资和经济补偿。

辞职公司要扣发半个月工资合理吗？

公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。

扣半个月工资合法吗？

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扣员工半个月工资合理吗

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扣半个月工资合理吗？

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