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公司因项目策略改变解雇员工如何赔偿

劳动纠纷

2022-01-12 11:49:50

用人单位解除劳动合同的，一般需要支付经济补偿，每满一年支付一个月工资作为补偿，最多不超过12个月
你好，这个一般就可以主张经济赔偿金科
你好，一般是按照工龄来做出赔偿
你好，看你的工作年限现在多久了
按照工龄计算支付经济补偿金。
协商辞退，一年赔偿一个月
您好，可以到劳动局仲裁
你好，目前还在职工作吗
你好，具体看情况，一年2个月工资赔偿《
你好，这种情况要保留证据证明。
根据劳动法规定无故解雇是可以申请经济补偿的
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你好公司解雇员工如何赔偿？

根据不同的情形而定

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