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我11月离开富士康的,然后一直十月份和十一月份工资不发给我,我没钱了该怎么办?

劳动纠纷
2022-01-04 16:49:55
共有18位律师解答
  • 您好,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求对方支付。
  • 是否签订劳动合同呢?建议申请劳动仲裁。
  • 可以劳动仲裁要求公司支付工资
  • 您好,可以到劳动局进行仲裁
  • 你好,建议去劳动局进行投诉
  • 你好,拖欠工资可仲裁处理
  • 如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
  • 你好 ,可以找劳动部门介入。或者直接发起仲裁
  • 是以什么理由不结算工资呢 方便进一步沟通吗
  • 你好,请问你们有签合同吗
  • 你好,拖欠两个月的工资,可以申请劳动仲裁。如有需要或其他疑问,可联系本律师处理。
  • 您好。不发工资申请劳动仲裁
  • 您好,您可以先于公司沟通询问具体情况,沟通无果可以向当地的劳动监察大队举报。
  • 你好,可以去劳动部门投诉
  • 你确定你是在富士康离职吗?直接去劳动仲裁呀。
  • 你可以起诉他呀,进行维权
  • 你好,这个有约定什么时候发的吗?
  • 你好 这种情况可以走劳动仲裁的
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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