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试用期工作半个月，没有签劳务合同，要辞退并且扣除七天工资，请问这种可以要回正常工作天数的工资吗。

劳动纠纷

2021-12-19 07:59:49

可以，要回工资，向劳动监察大队投诉就可以了。
试用期辞退是否赔偿工资视情况而定，劳动者因不符合录用条件在试用期被辞退的，用人单位是不需要支付经济补偿的，如果是非法辞退的，工作不满半年的，支付半个月工资进行补偿
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