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一个单位干了12年,现在跟我谈解雇裁员,该如何赔偿?
劳动纠纷
2021-12-23 12:01:01
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律师解答共有5条
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情况属于结构性裁员,但是裁员的标准不太合适,而且这种裁员需要备案。
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2021.12.17 22:11:21 解答
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如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
李凯律师
2021.12.17 23:49:21 解答
裁员可以主张经济补偿金,可以申请仲裁。
泰仁律所律师
2021.12.18 09:47:33 解答
协商无果可申请仲裁处理
马豹律师
2021.12.20 10:07:01 解答
你好,可以向劳动仲裁局申请劳动仲裁,一般按工作年限计算赔偿
李馨蓓律师
2021.12.23 12:01:01 解答
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