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自动离职不发工资怎么办,自动离职了公司不发工资怎么办

劳动纠纷
2021-12-09 15:50:32
共有7位律师解答
  • 你好,这个建议收集证据去报警处理了
  • 你好,可以据此申请仲裁,主张赔付。
  • 您好,可以通过劳动仲裁要求支付。
  •   按照如下的解决方式去处理自动离职不发工资的情况:劳动者可以去劳动行政部门去举报或者申请仲裁,劳动行政部门会责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
      法律依据:
      《劳动合同法》第八十五条
      用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
      (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
      (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
      (三)安排加班不支付加班费的;
      (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
  • 你好,可以申请劳动仲裁要求对方支付工资。
  • 你好,离职后公司不支付工资可申请劳动仲裁。
  • 没有在约定时间发放工资可以提起劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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