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入职一个月未签订劳动合同，入职三个月才让签劳动合同

劳动纠纷

2021-12-08 23:03:18

可以自第2个月起主张未签订劳动合同期间的双倍工资。
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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