法律咨询
劳动
合同
没签,社保未购买,进行
劳动仲裁
及加班费、社保赔偿
劳动纠纷
2021-11-19 13:34:03
共有1位律师解答
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的。法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形
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