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公司改制清算,合并入另外一家公司,员工不想与新公司签约,可以要求原公司补偿吗?补偿标准是什么
劳动纠纷
2021-11-16 14:12:59
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律师解答共有16条
你好,公司需要按照N+1来补偿员工。签了合同吗?有工牌或者工服吗?建议保留相关证据,如果你不方便透露个人隐私,具体情况可以联系我详谈、让我了解你的意愿和下一步安排,我会尽可能维护你的合法权益。
程智华律师
2021.11.12 16:15:26 解答
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,作为劳动者若不愿意与公司签订劳动合同的,不能向公司要求支付经济补偿金
徐孝乐律师
2021.11.13 13:24:30 解答
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因转制变更的,经协商不成可以解除合同,并按照劳动合同法进行补偿
高昆伦律师
2021.11.12 16:45:53 解答
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什么补偿呢,什么时候签约的呢,先生,您好啊
苗伟律师
2021.11.12 15:55:07 解答
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可以向劳动监察大队投诉或者劳动仲裁。
王珂律师
2021.11.12 16:06:40 解答
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你这个属于劳动纠纷的呀 ,
诚勤律所律师
2021.11.12 17:08:08 解答
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可以计算司龄补偿处理
任涌律师
2021.11.12 16:38:52 解答
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您的内容我们还无法给您完整法律意见 感谢
龚卿律师
2021.11.12 15:51:42 解答
您好可以要求对方进行赔偿的
杨芳律师
2021.11.12 15:53:47 解答
你好 补偿标准的N的模式
章进律师
2021.11.12 15:53:53 解答
您这边工作多久了,目前是什么情况。可以具体描述一下
王立律师
2021.11.12 15:56:11 解答
您好,可以的,应该提前通知单
上海锦政律师
2021.11.12 16:20:09 解答
每满一年补偿一个月工资
卢作寅律师
2021.11.12 16:23:40 解答
一年补偿一个月,标准为过去十二个月的平均月工资
丁曙光律师
2021.11.12 16:58:38 解答
你好,如果员工不愿意加入新公司,按照一年一个月工资赔偿。
华荣主任律师
2021.11.13 09:55:16 解答
你好,请问是否签署过劳动合同?
唐力泉律师
2021.11.16 14:12:59 解答
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