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我叔叔在工厂工作了十年,期间公司一直有交五险一金,最近体检查出,听力下降,疑似有职业病,公司希望他离职或者调离现在岗位,请问公司如果辞退或者调离现有岗位,可以向公司申请补偿或者赔偿吗
劳动纠纷
2021-11-10 17:22:59
共有1位律师解答
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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