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您好,麻烦咨询一下,我母亲在原单位上班两年半时间,现在因为公司订单的减少,要求员工自己离职,或者调离其他岗位,但是在其他岗位上我母亲不会操作。公司就让拿最低工资。现在怎么办?
合同纠纷
2020-08-18 08:28:23
共有1位律师解答
劳动者可以和用人单位协商一致转岗。如果不能协商一致,用人单位可以根据经营实际调换劳动岗位,但是不得低于原劳动岗位工资待遇。用人单位如果存在违法情形,劳动者可以解除合同并要求经济补偿。
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