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我是一个20天的短期小时工,当时进厂的时候说的是不用办离职,人走账清。现在我到期了要走,他又让我去办离职,还要离职3天后才给结工资。
劳动纠纷
2021-11-08 15:29:19
共有3位律师解答
对方如果确实肯结工资倒没有什么问题
办理离职当天就应当结清工资
讨薪属于
劳动争议
,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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