法律咨询

大学生签订三方协议解约，如企业说要几个月后才能解约，这个怎么办

劳动纠纷

2021-10-26 13:38:37

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

三方协议怎么解约

合同纠纷 225

签订三方协议后单位不给解约怎么办

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

李楚翔律师

北京市盈科（广州）律师事务所

合同签了可以解约吗

合同签了可以解约吗

02:10

2022年隔夜酒算酒驾吗?隔夜酒驾行为如何认定

2022年隔夜酒算酒驾吗?隔夜酒驾行为如何认定

2022年最新杭州公积金缴纳标准

杭州公积金缴纳

2022年最新杭州公积金缴纳标准

三方协议签订后用人单位想解约

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

北京市一格律师事务所

三方协议一定要签吗

三方协议一定要签吗

01:18

离职后原技术保密合同怎解除

离职后原技术保密合同怎解除

毕业生，只签了三方协议，未签合同，试用期两个月提出离职，但是

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人

签了三方协议，可以解约吗

解除三方协议可以一方与另一方协商一致进行解除，或者在合同中约定或法定的解除条件发生后向另一方送达解约

我是应届毕业生签订了三方协议现在与用人单位协商解约已经支付了

你好，三方协议是合同，合同当事人有你，用人单位，学校，少了其中一个人签字，该合同就不成立，不成立的合

签订三方协议后离职，我在毕业前签了一份就业协议，想解约，没有

法律分析：解约是由用人单位和应聘者共同协商后才可以解约的。应聘者先在网上提出“解约申请”，告知用人单

解除三方协议违约金，我是应届毕业生，签了三方协议，三方协议上

问题没有说明清楚，应该详细陈述案情，以便于分析。

我是应届毕业生，公司暂时不给办理解约，说是三个月之后才能解约

公司暂时不给办理解约，说是三个月之后才能解约。三个月后再签约。

你需要提前通知我吗？通知多久？这违法吗？

你好！您所讲的是实习还是试用期？这个需要界定或者明确一下,因为有的实习方面的事情。实习人员与企业形成

请问入职一家公司满两年整会有多少天年假呢

工作满两年享5天年假。需注意，年假计算以工作年限为准，未休年假应支付3倍工资。如遇寒暑假等特殊情况，

公司解雇后扣除一个月的工资是否合理

结合公司的规章制度来考虑

如果老板不让他辞去施工现场的工作怎么办？

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十

法人不同，员工不去赔偿吗？

可以根据双方所签订的劳动合同条约具体内容处理的

我老家江西，在上海上班，还有探亲假吗

根据劳动法规定，职工享有探亲假的权利，常见处理方式包括提前向单位提出申请，单位根据实际情况进行审批。

女儿在宠物店上班一个月，中途就发了一千块钱，月底就没有去了，

您好，需要了解具体情况才能客观判断。

现在劳动合同上签署的试用期时间已过，如果这个时间给我开了我能

你好，你的问题电话沟通吧

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

湘潭律师湘潭找律师湘潭律师湘潭劳动纠纷律师湘潭劳动合同纠纷律师

湘潭律师韶山市律师湘潭县律师湘乡市律师雨湖区律师岳塘区律师

湘潭房产纠纷律师湘潭公司法律师湘潭合同纠纷律师湘潭婚姻家庭律师湘潭交通事故律师湘潭劳动纠纷律师湘潭刑事辩护律师湘潭债务债权律师