法律咨询
临时工未做满一个月扣24小时合法吗?
劳动纠纷
2022-12-05 15:24:58
共有3位律师解答
一般不能扣除工资来处理的
你好,可以向劳动局投诉
临时工一般是指非全日制用工,非全日制劳动者工作的时间一天不超过四个小时,每周工作时间累计不超过二十四小时。非全日制用工双方当事人不得约定试用期。非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
一天上班14个小时合法吗?
劳动合同纠纷
7700
在厂里做临时工没坐满一个月扣了我24个小时没有签合同这合理嘛
临时工故意不签劳动合同,自用工之日起未超过一个月,用人单位解除劳动合同不需要支付经济补偿;超过一个月
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤必须24小时报案吗
01:13
2345
旷工三天扣九天工资合法吗
劳动合同纠纷
935
一天连续上班8小时以上合法吗?
工作时间
22330
去中介做临时工没有做满一个月要扣16个小时,合法吗
你好,不能够扣工资,扣工资是违法的。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
离职必须待满一个月吗
01:18
2345
企业规定员工旷工一天扣三天的工资,合法吗?
劳动维权
19083
在厂里做临时工没按合同做满一个月每小时扣我两元合法吗
法律分析:不合法。临时工没做满合同期,老板扣钱违反《劳动合同法》规定。劳动者可以到用人单位所在地的劳
人咨询过
继续咨询
临时工没做满三个月扣48小时864元合法吗
临时工没做满工期不要扣工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用
人咨询过
继续咨询
临时工没做满两个月扣三天工时合法吗
发生劳动纠纷建议尽量协商处理,协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我是临时工没做满一个月中介公司一小时扣2元合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
小时工不做满三个月扣二十四小时合法吗?
法律分析:用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的
人咨询过
继续咨询
临时工12天后辞职扣70小时工资合法吗?
解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报
人咨询过
继续咨询
毕业生与公司签订实习合同是否合法?
劳动合同是怎么约定的?目前是否已经毕业
人咨询过
继续咨询
我是麦当劳的兼职学生,因为当地经理每天骂人,我忍不住,提交辞
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
人咨询过
继续咨询
公司原来的工作岗位被取消了,我该怎么办?
可以找劳动部门投诉
口头通知方式是否可作为单方面解除合同的有效方式
口头通知方式解除合同需满足一定条件。若双方已协商一致,可直接口头通知;若未协商,需判断是否满足《民法
刚开始经理安排我熟悉学习几个月,应聘了一家工厂的组长职位?
处理方式包括与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑时间、成本等因素,一般先尝试协商,协商不
入职时领导说的长白班,入职位三四个月,公司因生量要求两班倒,
法律分析:员工申请离职,员工只需提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同。单位不给辞职,
跟着学校出来的那种学生工在一个厂里干8月份才合同到期吧现在有
法律分析:找领导协商,协商不行可以通过劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
南京地区结婚,请假15天,单位不让一次性休完,非要分两次。但
遇到单位不让一次性休完婚假的情况,可尝试与单位沟通协商,或者向上级部门反映,甚至通过法律途径维权。选
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
深圳律师
深圳找律师
深圳劳动纠纷律师
深圳劳动合同纠纷律师
罗湖区律师
福田区律师
南山区律师
宝安区律师
龙岗区律师
盐田区律师
大鹏新区律师
光明区律师
龙华区律师
坪山区律师
深圳房产纠纷律师
深圳公司法律师
深圳合同纠纷律师
深圳婚姻家庭律师
深圳交通事故律师
深圳劳动纠纷律师
深圳刑事辩护律师
深圳债务债权律师