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你好,劳动
合同
违约咨询
劳动纠纷
2021-10-18 14:16:41
共有2位律师解答
是指劳动合同的一方当事人故意或过失违反劳动合同,致使劳动合同不能履行或不能完全履行的行为。违反劳动合同约定的行为,应根据法律、法规的规定承担相应的法律后果
根据你的描述,有些约定并不一定符合法律规定。
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