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入职两个月，公司不予签订劳动合同，因单位不发工资，已于十天前递交离职申请，老板不予批准，直接走人又怕以旷工为由克扣工资，请问我该怎么办？

劳动纠纷

2021-10-18 08:27:36

可以提劳动仲裁解除合同，并发放工资，给予补偿
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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