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你好,我刚入职公司的时候签的劳动
合同
是计时的,现在公司要给我们实行计件制,而且工价给得非常低,请问我该怎么办
劳动纠纷
2021-10-11 22:06:22
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实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资
劳动纠纷律师团队
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2021.10.11 22:06:22 解答
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我刚入职公司的时候签的劳动合同是计时的,现在公司要给我们实行计件制,请问我该怎么办
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