国庆节加班费计算方法及标准是怎样的，国庆节老板不给我们放假要我们留在公司厂里加班，那我拿到多少加班费呢？
劳动纠纷
2021-09-16 16:39:27
共有1位律师解答
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1、国庆节7天加班费的计算方法为职员的工资总额为基数计算。工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴等所有劳动者的收入。
2、国庆节7天前三天需要支付的加班费为正常薪资的三倍，后四天的加班费为正常薪资的二倍。
相关法律规定：
(1)《全国年节及纪念日放假办法》
第二条 全体公民放假的节日：
①元旦，放假1天(1月1日);
②春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三);
③清明节，放假1天(农历清明当日);
④劳动节，放假1天(5月1日);
⑤端午节，放假1天(农历端午当日);
⑥中秋节，放假1天(农历中秋当日);
⑦国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
