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奶茶店上班，没用签劳动合同，有事，请假不批，我旷了一天工，扣我三天工资合理吗？

劳动纠纷

2021-09-16 01:35:03

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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请假不批不去上班按旷工处理合法吗

劳动合同纠纷 8765

暑假工，我请假，不批我的，不去算旷工扣我三天工资合法吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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发廊工作，别人请假，我有事也得请假，没有假的只能算旷工，一天

您好，建议申请劳动仲裁

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

旷工三天被辞退有工资吗

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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我因有事请假回家，后来一直没去上班，公司以我旷工为由，一天扣

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

辞工最后三天不做了，请假厂里不批，还说旷工一天扣三天工资，合

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

我辞职了，试工三天，后工作两天，请假一天，扣一天工资，店长说

你好，这个一般可以申请劳动仲裁。

然后因为有事请假了，然后工厂不批，我旷工了一天，03个小时，

可以拿到工资的，不给就去劳动局申请劳动仲裁

我在工厂里上班，请假一天老板不批，要按旷工处理扣了我三天工资

按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。

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您好，具体什么情形，详谈一下

我二月离职，能找公司要年终奖吗？

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