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未签订劳动
合同
未缴纳社保离职有什么赔偿
劳动纠纷
2021-09-14 11:07:14
共有1位律师解答
劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
,明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的,劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内,都是可以申请
劳动仲裁
,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
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