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您好公司辞退员工，应该有什么补偿

劳动纠纷

2021-09-09 23:12:15

用人单位违反法律规定规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
那首先要看该公司是以什么名义辞退员工的，然后才能确定。
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被公司辞退员工补偿标准有什么

劳动合同纠纷 190

被公司辞退应该有什么补偿

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李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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