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变更主体签约
合同
后被开除如何赔偿
劳动纠纷
2022-12-07 17:31:23
共有4位律师解答
你好,有合同按照合同约定处理
解除劳动关系可以获得经济补偿
公司开除员工赔偿标准为补偿金的两倍。在本单位工作不满半年的,补偿金为半个月的工资。每满一年的,支付一个月工资的补偿金。若是用人单位不支付的,劳动者可以向
劳动监察
部门举报。
变更主体这个事情是用人单位要求的?有没有另外签协议?
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